Scopri il mestiere nascosto dentro di te

Da piccola avevo delle idee sul lavoro che avrei fatto da grande…

Ma se il mio destino fosse stato un altro? Se avessi valutato male le mie capacità? Se per fare il mio lavoro  avessi rinunciato a essere chessò, un chirurgo eccellente? Così ho fatto il test su Humanmetrics. E mi sono rasserenata: il mio destino era proprio quello di fare quel che faccio oggi!
Il test in questione è piuttosto popolare, negli Stati Uniti: secondo il World Economic Forum, viene usato dall’80% delle aziende Fortune 500 quando devono selezionare i nuovi dipendenti, dagli impiegati più semplici ai manager esecutivi. Si basa sul sistema Myers-Briggs: attraverso una batteria da una sessantina di domande, determina a quale dei 16 profili psicologici va ricondotto ogni candidato. 

Introverso o estroverso? Introverso intuitivo o introverso riflessivo? Sensibile o affettivo? È così via. Ad ogni personalità si addice un mestiere, anzi: uno prevalente, più altri quattro alternativi.

Nel mio caso, per esempio, l’alternativa è l’imprenditore…😂

E non è detto che un giorno non finisca col buttarmici davvero.

Andate su Humanmetrics e fate il test. Scoprite la vostra combinazione in codice (saranno quattro lettere), poi tornate qui sotto e scoprite quali sono i mestieri più adatti a voi. 

AGENTE ASSICURATIVO

Rapidi nel prendere decisioni, grande senso pratico e capaci di stare in mezzo alla gente. Possono anche essere ottimi farmacisti, avvocati, giudici o project manager

REVISORE CONTABILE

Lavoratori instancabili, abituati a gestire le responsabilità, affidabili e bravissimi a tirare le fila dietro le quinte. Ottimi anche come Cfo, sviluppatori Web e funzionari del governo.

INFERMIERA

Tradizionalisti e motivati ad aiutare gli altri, funzionano bene anche come lavoratori sociali e come esperti della concessione di mutui

MAESTRA

Fanno i modesti, aiutano gli altri e sono più bravi a mettersi al servizio che a dirigere. Invece che a una cattedra, possono aspirare a fare i dentisti, i bibliotecari, gli addetti alla customer care

DETECTIVE

Pragmatici, impeccabili nel gestire i momenti di crisi, pieni di risorse nascoste. In alternativa, sono ottimi banchieri, investitori e anche allenatori sportivi

INGEGNERE

Preferiscono l’azione alla conversazione, la pratica alla teoria. Sono perfetti anche come economisti, piloti, analisti e medici di pronto soccorso.

DESIGNER DI INTERNI

Socievoli, armati di buon senso, perfetti per lavorare in mezzo alla gente. Professioni alternative: pediatri, attori e ambientalisti

STILISTA

Intuitivi, sensibili. Se non si occupano di moda, fanno i fisioterapisti o gli architetti

DIRIGENTE

Sono leader nati, sono logici, analitici e ottimi organizzatori. Perfetti anche come avvocati, analisti di mercato, consulenti e persino venture capitalisti.

ADVISOR FINANZIARIO

Sono perfezionisti e sono creativi, teorici per natura. E instancabili nel cercare la propria via. Eccellono anche come investitori, sviluppatori software, economisti e dirigenti.

RISORSE UMANE

Socievoli, diplomatici, espressivi, logici e capaci di lavorare in gruppo. Possono essere anche specialisti delle relazioni pubbliche e venditori

PSICOLOGO

Riflessivi, creativi ma di principi fermi. Sanno stare nel mezzo alla gente ,ma lavorano al meglio dietro le quinte. Sono anche ottimi organizzatori e responsabili delle relazioni con i clienti

IMPRENDITORE

Creativi, amanti delle sfide, anticonformisti e perseveranti. Perfetti per la politica, la direzione marketing e il settore pubblicitario in generale

PROGRAMMATORE

Indipendenti, problem solver, creativi e precisi. Si realizzano anche come analisti finanziari, architetti, docenti universitari ed economisti

GIORNALISTA

Curiosi, ottimisti, espressivi. In alternativa, validi ristoratori, organizzatori di eventi, consulenti e pubblicitari .

GRAFICO

Idealisti, sensibili. Perfetti anche come psicologi, scrittori, fisioterapisti e formatori.

E voi… ???